據國外媒體報道，微軟總裁布拉德·布爾，布拉德·史密斯在最近的一次采訪中說，美國公司正在進入一個Rdquo新時代，即勞動力市場的人數在逐漸減少，但人力的投入可能會大大增加，并且會一直呈現這種趨勢。

史密斯引用聯合國的數據稱，自1950年以來，美國每五年增加約500萬勞動年齡人口的趨勢已經改變2016—2020年增長放緩至200萬，現在一直處于下降趨勢，海外主要市場的勞動力也在急劇下降

他說，這也在一定程度上解釋了為什么經濟低增長的情況往往伴伴隨著勞動力短缺，根源在于進入勞動力市場的人越來越少，此外，政府的行動，新冠肺炎，兒童保育等因素在疫情關閉期間也是勞動力短缺的原因。

美國勞工部6月份的數據顯示，雇主普遍繼續提高工資可是，勞動力參與率卻迎來了三個月來的第二次下降，降至62.2%，自2022年初以來情況一直沒有改善其中，微軟也是首當其沖為了留住勞動力資源，它放緩了招聘，提高了薪資同時，史密斯表示，微軟的業務是銷售生產力工具，云服務和人工智能技術與人工智能相關的業務使微軟能夠應對經濟挑戰

可是，對于扎克伯格來說，美國可能面臨現代史上最嚴重的經濟衰退之一史密斯反駁了這一觀點，稱現在下結論還為時過早

此外，對于科技行業人口增長的熱門話題，史密斯贊同馬斯克的觀點，出生率太低，不足以維持美國的經濟增長但他似乎不認同馬斯克主動生孩子的行為:我不推薦像他那樣的解決方案

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