近日，一位蔚來(lái)汽車的員工爆料稱，近半年來(lái)業(yè)務(wù)量大幅增長(zhǎng)，導(dǎo)致加班情況愈加嚴(yán)重。該員工提供的加班記錄文檔顯示已加班近500小時(shí)。該員工名叫陳女士，她表示自己負(fù)責(zé)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，平時(shí)需要對(duì)接的項(xiàng)目非常多。

此前她曾患急性腸胃炎，最近一次體檢還發(fā)現(xiàn)有21處異常。在加班期間，她多次發(fā)燒，只有自己上吐下瀉才去掛急診，這種急診情況已經(jīng)發(fā)生了三次。陳女士提供的與人力資源部門的溝通錄音顯示，人力資源部門稱公司不鼓勵(lì)加班，是員工自愿加班，為了滿足用戶需求，可能需要付出一些額外的努力。

在經(jīng)過(guò)協(xié)商后，人力資源部門提出，如果陳女士愿意離職，公司同意給予她總計(jì)12萬(wàn)元的賠償，但陳女士需要同意不再發(fā)聲。目前，陳女士聯(lián)系了蔚來(lái)汽車的人力資源部門，對(duì)方表示會(huì)有專人對(duì)接，但截至發(fā)稿前，蔚來(lái)暫未對(duì)此事作出公開(kāi)回應(yīng)。

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